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De nouveaux minima salariaux en 2026
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L’accord d’intéressement de 3 ans se terminera le 31 mars 2025. Comme chaque année les partenaires sociaux et la direction ont reconfirmé les critères de
La CFE-CGC a consulté ses représentants dans les entreprises de la métallurgie, et une conférence de presse s’est tenue en mai pour en détailler les
Contrat santé bilan 2023 Le 11 avril s’est tenue la commission frais de santé et prévoyance avec le courtier Willis Towers Watson, intermédiaire entre JTEKT
Nous tenons à vous informer de la toute “fraiche” nomination de Raphaël Vadon en tant que Délégué Syndical Central pour la CFE-CGC. Nous le remercions
L’ensemble des organisations syndicales centrales ont validé l’accord NAO 2024 ce qui est remarquable, mais il faut tout de même mesurer les raisons de cette
Avis de tempête fin de semaine dernière après la publication d’un article jeudi 4 avril dans l’Usine Nouvelle consacré à la situation JTEKT en France.
Le 25 janvier la direction JTEKT France a consulté le CSE Central sur la stratégie et sur la situation économique et financière de l’entreprise. C’est
Faisant suite à l’avis commun donné pendant le CSE-C, considérant les différents éléments comme particulièrement préoccupants, les élus du CSEC, posent les questions suivantes : Situation
Différents congés existent en lien avec les enfants. Jusqu’au 31 décembre 2023, nous avions un accord d’entreprise garantissant 2 types de congé: l’un conventionnel “Congé
Les relations dans le monde de l’automobile entre les fournisseurs et les grands donneurs d’ordre sont souvent complexes pour ne pas dire parfois malsaines. Les
Le 25 janvier dernier s’est tenu le premier CSEC ordinaire de l’année avec des présentations importantes : Présentation du rapport du cabinet Secafi sur la